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Encadrement d'une équipe de 15 ouvriers en situation de handicap mental ou psychique (2 postes d'encadrement sur l'équipe de travail)
Intervention dans le respect du projet d'établissement et de la législation en vigueur
Respect des plannings de …
Vous aurez sous votre responsabilité 4 à 5 travailleurs en situation de handicap.
Vous aurez en charge la gestion de la cafeteria( pas la cuisine) et des salles de réunion:
-Accueil
-Encaissement
-Gestion de l'aménagement et de l'implantation des …
L'ESAT Val de Sournia, recherche pour son atelier espaces verts, un(e) moniteur(trice) d'atelier en CDD pouvant donner lieu à CDI.
Le moniteur d'atelier réalise un accompagnement d'adultes handicapés travaillant en ESAT, dans le cadre d'entretien …
Poste à pourvoir en CDI à temps complet à l'ESAT Moulin du Soleil au 19/08/2024
Qualification/Formation :
- Diplôme de niveau CAP/BEP à Bac+2 (BTS) en entretien des espaces verts ou paysagiste, complété par une expérience professionnelle de cinq …
L'association départementale des PEP LDA recrute pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Social et Professionnel, un(e) Moniteur d'Atelier (Femme/Homme) en CDD, pour son ESAT qui accueille 44 usagers actuellement, personnes en situation …
Sous l'autorité du Chef de service vos principales missions seront :
- Accompagnement des travailleurs en situation de handicap sur des activités professionnelles variées notamment en espaces verts et entretien des locaux
- La responsabilité de la …
- Mettre en place des activités au sein des ateliers Menuiserie ou à l'extérieur et les organiser selon les projets individuels des personnes et le projet de l'unité de travail
- Anticiper et assurer l'approvisionnement des postes de travail
- …
Sous l'autorité du responsable de l'ESAT, vous êtes chargé(e) d'encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap dans les activités de l'atelier « Blanchisserie». Vous êtes responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son …
- Intervenir dans le respect du projet d'établissement et de la législation en vigueur
- Gérer les équipes de travail : attribution des tâches, aide à l'organisation, adaptation des postes de travail, travail avec l'équipe sur les chantiers, respect …