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Au sein de la Direction des Ressources Humaines du groupe France Médias Monde, et rattaché.e au pôle Développement RH du périmètre Direction Technique et des Systèmes d'Informations / Fonctions Support, l'Assistant.e RH et Administratif.ve …
VOS TÂCHES : * Garantir la communication avec les employés concernant leurs droits et devoirs. * Soutenir les responsables et leur fournir des conseils. * Gérer la correspondance administrative (départs, certificats, traitement des mesures …
Depuis 2009 Preciphar n'a cessé de grandir pour devenir l'acteur incontournable de la prestation et du recrutement pour les industries de santé. Fort de plus de 300 collaborateurs qui portent nos ambitions et nos réussites, nous recherchons …
Areas est la référence n°1 en France dans le secteur de la restauration de Voyage ! Que ce soit dans les gares, les autoroutes, les aéroports ou les centres de loisirs, nous travaillons avec des enseignes renommées telles que McDonald's, Starbucks, …
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre …
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Société : TESCA Pacific Pays : France Ville : Paris La Défense (Puteaux 92) Famille métier : Ressources humaines Type de contrat : En alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) Durée : 2 ans Date : À compter de septembre 2024 …
LES TÂCHES REQUISES : * Assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers du personnel de la société. * Rédiger et superviser les contrats de travail pour garantir leur conformité légale. * Garantir le paiement des salaires des salariés de …
VOS TÂCHES : * Garantir la communication avec les employés concernant leurs droits et devoirs. * Soutenir les responsables et leur fournir des conseils. * Gérer la correspondance administrative (départs, certificats, traitement des mesures …
LES TÂCHES REQUISES : * Superviser le suivi administratif et les dossiers du personnel de la société. * rédiger et superviser les contrats de travail, garantir leur conformité légale. * Garantir le paiement des salaires des salariés de l'entreprise. …