Agent de police municipale - Brigade jour (h/f)
Exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques, en se référant aux trois grands principes : visibilité, courtoisie et fermeté. Assure une relation de proximité avec la population. Se référer à la fiche métier agent de police municipale et à la fiche annexe cadre règlementaire.
POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE
• N+1 : Chef(fe) de brigade
PRINCIPAUX INTERLOCUTEURS (service / direction / collectivité / extérieur)
• Interne : Secrétariat du Poste P.M., bureau des A.S.V.P., secrétariat Mairie, secrétariat H.D.F., CTM / services associés, Complexe de la République, CCAS, service voirie, service signalisation, service des parkings
• Externe : Police Nationale, autres P.M. De l'Agglo., SACPA (capture chiens), Tribunal et Préfecture, Sapeurs-pompiers, hôpital, réseau bus IDELIS, administrés, le marché des halles, galeries marchandes, bailleurs sociaux
Activités principales du poste :
- Assurer la veille et la prévention en matière du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique
- Rechercher et relever des infractions dans l'ensemble des domaines de compétence
- Rédiger et transmettre des écrits professionnels (rend compte à l'autorité supérieure des événements, rédaction de différents documents)
- Assurer la relation avec les publics (écoute, orientation et assistance)
Activités secondaires du poste :
Peut se voir confier par le/la chef(fe) de brigade le rôle de chef(fe) de bord équipage police municipale (note de service du 9 octobre 2018). Dans ce cadre :
- Analyser l'effectif de l'équipage, organiser la répartition de l'armement (individuel et collectif), et les moyens de communication (radio / téléphone / caméra)
- Etudier la fiche de consignes, et remplit les renseignements utiles sur le tableau de sa brigade (effectif / véhicule(s) / téléphone de l’équipage) ainsi que les consignes principales de la journée
- Assurer la communication entre sa hiérarchie mais aussi avec les officiers de police judiciaire le cas échéant (compte-rendu des faits). Garantir la bonne transmission des procédures et, en l’absence de supérieur hiérarchique, signe la procédure
- Orienter la surveillance de l’équipage afin d’effectuer les différentes consignes. Mener également les missions d’initiative
- Rédiger le mail d’activités.
CONDITIONS D’EXERCICE
• Lieu : Complexe de la République - Pau
• Horaires : Rotation hebdomadaire, modulaire en fonction du service, obligatoire sur réquisition. Lundi au samedi : 7h – 17h ou 10h – 20h / Dimanche et jours fériés : 7h – 17h
• Quotité de travail attendue pour le poste : Temps complet
• Habilitations, permis : habilitation armement, permis B
• Equipements spécifiques : Armement, tenue réglementaire, équipement de protection individuelle : chaussures hautes, armement, gants anti-coupure et piqûre, gilet pare-balles, casque deux-roues
• Moyens mis à dispositions (humaines, matériels, techniques) : Véhicules de service sérigraphiés et prioritaires avec lampes, sacoche document et trousse de premier secours
• Contraintes et risques liés au poste : Port de la carte professionnelle ; travail en tenue réglementaire adaptée, travail en bordure de route, stationnement debout prolongé fréquent, agression verbale et/ou physique, pas de travail en isolé à l'extérieur, suivant la brigade de rattachement : peut intervenir en journée ou durant la nuit.
COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES
Formation et qualifications nécessaires : Lauréat du concours de Gardien de police municipale, formation initiale d'application pour APM par le CNFPT, double assermentation (Procureur et préfet), sauveteur Secouriste du Travail (recyclage à jour)
Compétences générales (savoirs et savoir-être) :
- Connaître les pouvoirs de police du maire et compétences attribuées par les lois et règlements et compétences spécifiques des autres services de la collectivité et des administrations partenaires
- Maîtriser le fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales, textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale
- Connaitre les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
- Connaître les pouvoirs et attributions de la sécurité et de la justice
- Savoir faire preuve d'intégrité
- Savoir faire preuve de discernement
- Avoir le sens de la confidentialité et du service public
- Avoir le sens du travail en équipe
- Savoir être à l’écoute de ses équipiers
Compétences spécifiques et/ou techniques :
- Maîtriser l'armement catégories D et B, habilitation (FPA) et entraînement (FE) pour les armes dont l'agent est doté défini par arrêté préfectoral au port individuel et / ou collectif
- Maîtriser les techniques de communication, de gestion de conflits et de médiation
- Maîtriser les techniques rédactionnelles et de l'outil informatique
- Connaître les techniques d'interventions et les méthodes et principes d'intervention des lieux sensibles
- Maîtriser les droits fondamentaux des personnes
- Maîtriser les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux
- Maîtriser le fonctionnement des équipements lié à l'activité d'un policier municipal (logiciel métier, armes, radio...)
- Savoir adapter son comportement à différentes situations : agressivité, accident sur la voie publique, mouvement de foule...
- Avoir le sens de la prévention
- Être en bonne condition physique.