Directeur Infrastructure et Production Femme - Homme H/F
Responsabilités Principales :
En tant que Directeur Infrastructure et Production, vous serez le chef d'orchestre responsable de la coordination efficace des actions de l'ensemble des 5 équipes d'infrastructure et de production, regroupant 50 collaborateurs au sein de l'entreprise.
Coordination Stratégique :
Développer une vision globale de l'infrastructure et de la production, favorisant une synergie optimale entre les différents services techniques.
Collaborer avec les équipes de direction pour aligner les objectifs stratégiques de l'entreprise avec les initiatives d'infrastructure et de production.
Assurer la collaboration entre les différents services techniques pour garantir une cohérence et une synergie dans les opérations.
Gestion des Équipes :
Encadrer et diriger les équipes opérationnelles, en veillant à ce que chaque équipe fonctionne de manière efficace et harmonieuse.
Superviser et diriger les équipes responsables de la gestion des serveurs, des réseaux, des bases de données et d'autres composants d'infrastructure.
Gestion des Opérations :
Superviser la planification, la mise en oeuvre et la livraison réussie des projets d'infrastructure et de production.
Superviser la gestion des risques liés à la sécurité de l'infrastructure et les opérations de production.
Gestion des Projets :
S'assurer de la livraison des projets dans les délais et les budgets impartis et des normes de qualité.
Garantir la sécurité des systèmes d'information.
Mettre en place des indicateurs de performance clés (KPI) pour évaluer l'efficacité des opérations IT.
Qualifications et Compétences Requises :
En tant que Directeur Infrastructure et Production, vous disposez d'un minimum de 15 ans d'expérience professionnelle après votre diplôme de niveau Bac +5 (Ecole d'Ingénieur ou Université équivalente). Vous possédez des connaissances dans les domaines suivants : réseaux, systèmes d'exploitation, Cloud, Télécom, SécuritéVous êtes capable de piloter des équipes d'Ingénierie et de Production, qu'elles soient internes ou externes.Votre valeur ajoutée réside dans vos aptitudes managériales pour favoriser le dialogue et les prises de décision. Vous êtes attentif à développer les compétences des collaborateurs de vos équipes.
Candidate First est particulièrement engagée en faveur de la Diversité, de l'Égalité des chances, et de l'Inclusion.Partenaire exclusif de Women First, 1er vivier de talents féminins en France, nous nous engageons à présenter des shortlists équilibrées de femmes et d'hommes.