Auditeur Interne F/H
groupe, nous recherchons notre futur Auditeur interne pour
rejoindre la Direction Administrative et Financière.
Sous la direction du Directeur de l’audit Interne Groupe,
ses principales missions consisteront à préparer et à mener en intégralité les
audits de filiales ou de chantiers du groupe.
Ainsi il devra :
-
Analyser
préalablement la documentation comptable et financière de la structure auditée ;
-
Rencontrer
les interlocuteurs et visiter les chantiers concernés en vue de leur audit
;
-
Contrôler la
conformité des process et des données chiffrées ;
-
Analyser les
écarts et identifier les problématiques existantes ;
-
Rédiger les synthèses
;
-
Présenter
les rapports d’audit aux opérationnels et à la Direction ;
-
Proposer des
solutions pour mettre en conformité les process internes selon les normes du
groupe ;
-
Vérifier la
mise en place effectives de ces recommandations.
Cette liste de missions n’est pas exhaustive et pourra
évoluer en fonction des nécessités du service et de vos appétences.
Diplômé d’un Bac+5 en Audit / Contrôle de gestion,
vous justifiez d’une expérience minimale de 3 ans en Contrôle de gestion
opérationnelle.
Vous avez au minimum une première expérience dans le secteur
du BTP pour comprendre le fonctionnement d’un chantier
Vous avez de solides compétences en comptabilité et
contrôle de gestion.
Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la
communication et votre capacité à convaincre et à fédérer autour de
vos analyses et des solutions que vous apportez.
Vous êtes à l’aise avec la suite Office et
notamment Excel et Powerpoint, et vous êtes à l’aise à l’écrit.
Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires.
Grâce à 8000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain.
Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde qui se transforme.
Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien.
Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout !
Vous partagez les mêmes valeurs ? Venez-les consolider avec nous !