Enseignant(e) spécialisé(e) (H/F)
IRSAM LA RESSOURCE
ENSEIGNANT SPÉCIALISÉ (H/F)
Vos missions
L'enseignant spécialisé, placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Programme, est impliqué dans une dynamique de collaboration avec des équipes pluridisciplinaires.
Son rôle principal est la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique individuel des adolescents et jeunes majeurs souffrant de déficience sensorielle. Ses interventions s'articulent autour des centres de formation et des entreprises, où il agit en tant que partenaire pour assurer un relais d'information, partager son expertise, assurer la médiation et apporter un soutien aux jeunes dont il est le référent.
Il apporte ses connaissances dans toutes les disciplines conformément aux programmes de l'Éducation Nationale. De plus, il conçoit, prépare et organise un enseignement adapté aux capacités d'apprentissage des jeunes accueillis. Pour cela, il met en place des outils et supports pédagogiques adaptés, tout en contribuant à rééduquer les gestes quotidiens et à favoriser l'autonomie des jeunes, que ce soit dans la méthodologie, l'organisation, les repères ou les déplacements.
Enfin, il participe activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé d'accompagnement en collaboration avec d'autres professionnels.
Profil
Titulaire d'un diplôme spécialisé dans le métier d'enseignant ou d'enseignant spécialisé (MEEF, CAPES, CAPEF, CAEGA DV.)
Expérience de classe ou de SAAAS avec des enfants de primaire, collège ou lycée
Autonomie, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (et en lien avec l'Éducation Nationale)
Bonnes capacités d'adaptation
Évaluation des capacités d'apprentissage
Respect du rythme d'apprentissage
Capacité d'organisation
Créativité
Capacité à repérer les besoins
Aisance avec le matériel informatique
Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
Spécificités du poste :
- Maîtrise du programme de l'Éducation Nationale
- Respect du public accueilli
- Casier judiciaire vierge
- Titulaire d'un permis de conduire valide
Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCN 51
- 20% vie chère
- Planning annualisé
- Congés conventionnels en fonction de l'annexe
- Mutuelle
Candidature (CV & lettre de motivation) :
Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, veuillez adresser votre dossier de candidature (CV+LM) par mail de préférence sous la référence ENSEIGNANTDVOUEST-CDD1-MAI2024 à recrutressource@irsam.fr
Où travaillerez-vous ?
IRSAM LA RESSOURCE, Institut d'Éducation Sensorielle qui accueille et accompagne des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels avec ou sans handicaps associés).
Experience: 24 Mois
Compétences: Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux,Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants,Organiser l'espace pédagogique,Organiser des rencontres parents-professeurs,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Sensibiliser un public,Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Qui sommes-nous ?
L'Association IRSAM, acteur majeur de la déficience sensorielle, regroupe 37 établissements, services et dispositifs, employant 1027 salariés ETP en Métropole et sur l'Ile de la Réunion dans le secteur médico-social. www.irsam.fr
Qui accompagnons-nous ?
2439 enfants et adultes, en situation de déficience sensorielle, de déficience intellectuelle, de troubles du spectre de l'autisme, de troubles des apprentissages associés à des handicaps pluriels.
Nos valeurs
Respect de la p