Infirmier.ère diplômé.e d'Etat (H/F)
Description du poste :
Sous l'autorité de la cheffe de service du CSAPA du Griffon, vos missions seront :
- Aller à la rencontre de personnes en situation de précarité et éloignées du soin
- Créer les conditions d'un lien suffisant permettant d'évaluer avec la personne ses besoins en santé et en particulier sur la question des conduites addictives
- Proposer un suivi infirmier adapté en lien avec le médecin et l'équipe pluridisciplinaire
- Promouvoir les dispositifs de réduction des risques et des dommages
- Développer et entretenir les liens avec le réseau de partenaires sur l'axe médical et paramédical
- Soutenir les équipes des structures partenaires dans leur réflexion et l'accompagnement des personnes en situation d'addiction
ET SI C'ÉTAIT VOUS ?
- Une expérience ou une formation sur les thématiques de la précarité, des addictions et de la réduction des risques serait un plus.
- Vous avez de très bonnes capacités d'écoute, d'analyse et d'élaboration.
- Vous faites preuve d'ouverture d'esprit, d'initiative et vous avez le sens du travail en équipe ainsi qu'une bonne connaissance du réseau partenarial local.
ORGANISATION ET RÉMUNÉRATION DU POSTE :
- Lieu de travail : CSAPA du Griffon - Villeurbanne 69100 avec déplacements quotidiens dans la Métropole de Lyon
- Rémunération : Selon CCNT 66 avec reprise ancienneté
- Type de contrat : CDD
- Volume horaire : Temps plein - 35 h hebdomadaires - accord annualisation
- Poste en journée - Amplitude horaire : 9h00 - 19h00
- Avantages RH :
o Frais de transports remboursés à 50%,
o Participation de l'employeur à la mutuelle à hauteur 60%
o Mutuelle avantageuse
o Œuvres sociales CSE : Chèque cadeau & chèques vacances
o 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels
o Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur (valeur faciale 9€)
o Véhicule de service
COMMENT POSTULER :
ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION
Les travailleur-euse-s handicapé-e-s et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi sont encouragés à postuler à cette offre.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Désinfecter et décontaminer un équipement,Réaliser des soins infirmiers,Connaissance du champ des addictions,Connaissance du champ de la précarité,Connaissance de la réduction des risques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.