Chargé de recrutement formation (F/H)
Prendre en charge les procédures de recrutement
* Analyser les besoins avec les services opérationnels et conseiller dans la rédaction de la fiche de poste
* Assurer la communication sur les postes vacants : rédiger les offres d'emploi, mettre en ligne
* Mener des sessions de recrutement en lien avec les services opérationnels, aider à la prise de décision, formaliser le rapport de jury
* Formaliser l'embauche : courriers, simulations de salaire, dossier administratif
* Assurer le suivi de l'intégration des nouveaux recrutés avec les managers
* Assurer le suivi des réponses aux candidats
* Analyser les profils du vivier de candidatures pour répondre aux besoins des services
* Etre garant de la sécurité juridique et administrative des recrutements
* Actualiser les procédures de gestion et les outils de recrutement
Participer à la gestion des emplois et des effectifs
* Participer à la mise à jour du tableau des effectifs
* Aider à la rédaction des délibérations
Développer la marque employeur
* Participer à des forums et salons et être force de proposition
Participer à la mise en place des actions de formation professionnelle
* Participer au recensement des besoins prévisionnels de formation
* Contribuer à identifier les prestataires de formation : CNFPT, autres organismes
* Renseigner sur les procédures de départ en formation et les obligations réglementaires
* En lien avec les services, organiser, planifier et assurer le suivi des formations notamment réglementaires
* Rédiger des cahiers des charges
* Conseiller et accompagner les agents sur des parcours individuels de formation