Agent de services hospitaliers (H/F)
MISSIONS :
- Assurer le bionettoyage des chambres, des locaux et des espaces,
- Assurer la traçabilité des tâches effectuées,
- Prendre soin du matériel confie, assurer son nettoyage, sa désinfection et la vérification de son bon état de fonctionnement,
- Aider au service des repas,
- Utiliser une autolaveuse,
- Evaluer la qualité des prestations par des contrôles qualités réguliers et formalisés,
- Assurer l'interface avec les prestataires en lien avec l'hôtellerie.
CONTRAT :
Rémunération au-delà du minimum légal prévu pour un contrat d'apprentissage :
de 730,44€ à 1826,11€
Durée : 24 mois,
Date de début : dès que possible,
Rythme d'alternance : 1 semaine CFA / 1 semaine en entreprise,
Centre de formation :
CFA INHNI Lyon - 22 rue Pierre Gilles de Gennes, 69007 LYON.
PROFIL REQUIS :
- RIGUEUR,
- DYNAMISME,
- SENS DU SERVICE,
- ORGANISATION ET PRECISION.
Localisation des postes : Lyon 7e (69), St-Etienne (42), Valence (26).
AVANTAGES AU CFA :
Logement gratuit (à partir de 18 ans) sur Lyon lors des semaines CFA, et frais de déplacement remboursés si vous résidez et travaillez à plus de 50kms du CFA.
Aide au permis de conduire de 300€ en plus des 500€ de l'état soit 800€ au total + partenariat avec une auto-école pour un forfait permis à 800€.
Tenue professionnelle et manuels scolaires offerts.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.