Ambulancier / Ambulancière (H/F)
Profil recherché :
Vous savez gérer votre temps et avez le sens des responsabilités et de l'organisation.
Courtoisie, empathie et discrétion sont des qualités nécessaires.
Connaissance géographique de la Manche serait un plus.
Nos avantages :
Conditions supérieures à la convention collective :
Heures supplémentaires comptabilisées sur un cycle de 2 semaines selon les dispositions du Code du Travail
Heures de travail rémunérées à 100 % et les permanences à 83%
Coupures limitées à 1h/jour
Entreprise affiliée à une plateforme d'achat CSE
Prime d'intéressement et de marge selon les performances de l'entreprise
Évolution prévue :
Possibilité de travailler 4 j/semaine.
Experience: Débutant accepté - avec DE ambulancier(cière)
Compétences: Règles d'hygiène et d'asepsie,Gestes d'urgence et de secours,Ambulance,Utilisation de matériel de navigation,Installer une personne, un client,Renseigner les supports de suivi d'intervention,Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements,Conduire un véhicule léger,Renseigner des documents médico-administratifs,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Ambulances
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.