Agent / Agente d'ordonnancement et de planification en industrie (H/F)
Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent Ordonnancement & Planification (H/F).
Durée : 1 mois renouvelable
Rémunération : 12€ brut/h
Horaires : 35 h / semaine Plages variables
Poste basé à Hésingue (68)
Les missions
Vous allez être en charge des tâches suivantes :
-Vous assurez la planification initiale des projets,
- Vous utilisez le logiciel de planification PS NEXT
- Vous étudiez la faisabilité de la réalisation des commandes et des offres, déterminez la capacité, la disponibilité des moyens de production, en établissant, par exemple, le programme mensuel
- Vous établissez un plan hebdomadaire et animez les réunions en relation
- Vous êtes en charge de planifier et d'ordonnancer les ordres de fabrication en interface avec la Production
- Vous mettez à jour l'évolution de l'avancement des projets en fonction des différents impacts
- Vous saisissez et contrôlez les commissions
- Vous mettez à jour les nouvelles créations d'article journalières dans l'ERP et préparez les standards mensuels pour diffusion à la vente
- Vous mettez également à disposition les plannings
Le profil
- Un Bac/Bac +2 en Logistique
- La connaissance des principes de planification
- Une habileté dans l'utilisation d'outils informatiques de planification et de GPAO.
- Un intérêt pour les processus de montage et tests des machines.
- Un bon relationnel et une aptitude à travailler en transversal avec les fonctions annexes.
- Une bonne réactivité et une capacité de proposition / arbitrage.
Ce poste vous intéresse et a attisé votre curiosité ? n'hésitez plus, candidatez directement à l'offre !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Contrôler l'état des stocks,Établir l'état d'avancement de travaux,Lancer des documents de production,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser le traitement des commandes
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.