Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)
Nous recherchons un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour l'ouverture de notre micro-crèche Le Voyage des Chérubins, qui accueillera 12 enfants, à partir de septembre 2024.
En tant qu'éducateur(trice) de jeunes enfants, vous serez responsable de fournir un environnement sûr et stimulant pour les enfants dans notre crèche.
Responsabilités :
- Créer et mettre en œuvre des activités d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps
- Encourager le développement social, émotionnel et cognitif des enfants
- Collaborer avec les parents pour fournir des mises à jour régulières sur le développement de l'enfant
- Maintenir un environnement propre et organisé
Compétences :
- Expérience dans l'enseignement ou l'encadrement d'enfants en bas âge
- Connaissance des meilleures pratiques en matière d'éducation de la petite enfance
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres membres du personnel
- Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les parents et les enfants
Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Concevoir un projet éducatif,Promouvoir le développement durable
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.