Gestionnaire RH H/F
En tant que Gestionnaire RH, vous serez responsable de la gestion quotidienne des ressources humaines de notre entreprise. Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer le recrutement et la sélection des candidats : rédaction et diffusion des offres d'emploi, tri des CV, organisation des entretiens, etc.
- Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, avenants, absences, congés, etc.
- Mettre en place et gérer les processus de formation et de développement des compétences des employés.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance RH pour proposer des actions d'amélioration.
- Veiller au respect de la législation en matière de droit du travail et de relations sociales.
- Participer à la gestion des conflits et des relations sociales au sein de l'entreprise.
- Assurer une veille sur les évolutions légales et réglementaires en matière de ressources humaines.
Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
- Une solide expérience en gestion des ressources humaines, idéalement dans un environnement dynamique.
- Une excellente connaissance de la législation sociale et du droit du travail.
- Une capacité à gérer les priorités et à travailler de manière autonome.
- Une aisance dans l'utilisation des outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources humaines.
- Une grande capacité d'adaptation et de résolution de problèmes.
- Une excellente communication écrite et orale.
- Un esprit d'équipe et une capacité à travailler en collaboration avec différents services de l'entreprise.