Assistant Ressources Humaines (H/F)
Vos missions :
-Audits
-Rédaction des courriers, compte rendus, rapports, process RH
-Suivi des dossiers de formation professionnelle
-Mise en place et réalisation des différents reportings RH
-Veille réglementaire
Profil recherché :
-Bon relationnel
-Bonne communication
-Fiable
-Discrétion
Modalités :
-Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 6 minimum (BAC+3)
-Dépôt du dossier de candidature en ligne, tests en ligne, entretien de motivation
Experience: Débutant accepté
Compétences: Législation sociale,Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires,Assurer la gestion administrative d'une activité,Réaliser des entretiens de recrutement,Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.