Comptable fournisseurs (H/F)
Nous recherchons pour le compte de notre client, un acteur majeur en production et de négoce agricole qui expédie vers plus de 25 pays, un Comptable Fournisseurs (F/H) en CDI. Cette structure comptant 5 ans d'existence emploi déjà 60 collaborateurs sur 3 sites et poursuit son expansion.
VOS RESPONSABILITÉS :
Sous la responsabilité du directeur administratif et financier et en binôme avec une comptable client, vos principales missions sont les suivantes :
- la mise à jour de la comptabilité fournisseurs
- le suivi des comptes fournisseurs
- le suivi et l'analyse des variations de charges
- la gestion des déclarations fiscales IS/CFE/C3S, et professionnelles CNIPT
Vous participez à la préparation des situations mensuelles ainsi qu'à l'élaboration du bilan
Vous êtes capable de remplacer votre binôme en comptabilité client sur ses missions essentielles : suivi de trésorerie, règlements et suivi des comptes clients etc.
VOTRE PROFIL :
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire en comptabilité auxiliaire.
Vous êtes une personne réactive et autonome dans vos missions.
Vous êtes à l'aise dans la gestion d'une multitude de fournisseurs et savez apporter rapidement des solutions.
Si vous avez envie de vous challenger au sein d'une société à taille humaine, en hyper-croissance et à la direction ambitieuse, postulez !
Localisation 30 min de Troyes / 20 min Romilly sur Seine / 25 min de Nogent sur Seine
Salaire : à partir de 32K€
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.