Chargé de mission commissions municipales (h/f)
Rattaché.e au Directeur de cabinet, en lien étroit avec les élu.e.s et la Direction générale, vous assurerez le suivi des commissions municipales « la ville qui émancipe » et « la ville qui débat », et leurs champs de politiques publiques (éducation, restauration scolaire, culture, sport, petite enfance, jeunesse, finances, RH…), dans le cadre du projet municipal. A ce titre, vous garantirez la cohérence des politiques mises en œuvre par les directions et services de la ville et faciliterez le travail transversal entre les services, la Direction générale et les élu.e.s.
Suivre les commissions municipales
En lien avec les Président.e.s de commissions et la Direction générale, vous organiserez les réunions et veillerez au suivi des orientations qui y sont données.
Contribuer à la coordination élu.e.s, direction générale, directions
Dans les champs de politiques publiques traitées par les commissions municipales dont vous serez référent.e, vous coordonnerez les suites à donner en assurant le lien entre les élu.e.s, la Direction générale et les directions concernées, et notamment la direction de la communication, préalablement aux séquences d’information et de communication à la population sur ces actions.
Vous suivrez le travail des Missions d’Information et d’Évaluation (MIE) portant sur les champs de politiques publiques sur lesquelles vous travaillerez.
Référent.e supra communal des relations institutionnelles
Vous serez partie prenante du dialogue entre la Ville, les élu.e.s et leurs partenaires institutionnels (collectivités, organes de coopération intercommunale…) ou associatifs. Vous mènerez un travail de veille sur les innovations portées par d’autres collectivités dans les champs de politiques publiques qui vous concernent.
Titulaire du grade d’attaché, et/ou diplômé d’un diplôme de niveau bac+3 à 5, vous savez identifier les enjeux politiques territoriaux et nationaux ; vous maitrisez les politiques publiques territoriales et leurs procédures administratives. Vous saurez impulser des dynamiques de travail collectives. Vous témoignez de curiosité et de rigueur intellectuelle ; vous avez des compétences rédactionnelles et de synthèse. Vous saurez faire preuve de discrétion et respecter les décisions.
Environnement de travail :
• Rémunération : rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle
• Temps de travail : 38h et 18 jours de RTT + 25 jours de congés annuels
• Prise en charge de 75% du Pass Navigo et du forfait mobilité durable (sous conditions)
• Bureau individuel
• Télétravail possible jusqu’à deux jours par semaine
• Avantages liés au Comité des activités sociales et culturelles (CASC)
• Restaurant municipal
• Proximité des transports publics (métro 7, RER C, bus)
A propos de la rémunération :
La rémunération est basée sur les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale. Une reprise d’expérience est réalisée pour les candidats contractuels. Le régime indemnitaire est établi en fonction du niveau de responsabilité du poste. Une prime annuelle de 1 460 € brut est versée en deux fois (mai et novembre).
Ivry-sur-Seine s’engage dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes,
ainsi que dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Pour des précisions opérationnelles sur le poste, vous pouvez prendre contact avec
M. SLAMA, directeur de cabinet (islama@ivry94.fr).