Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
CHARGE(E) DE RECRUTEMENT H/F
- Accueil physique et téléphonique
- Recherches de candidats par annonce
- Recherches de candidats par sourcing CVthèque
- Qualification de la demande des clients
- Rédaction de synthèses
- Rédaction de profils de postes
- Rédaction d'annonces et diffusion de celles-ci
- Evaluation et présélection de candidatures
- Constitution de dossiers de candidatures
- Réalisation de contrôles de références
- Recherche de prospects et propositions actives de candidatures.
Poste basé à Strasbourg
Horaires de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 17h30
Ce poste est également aux personnes en situation de handicap.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,GRH,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.