Contrat d'Apprentissage - Aide Comptable - Délégation des Yvelines H/F
Nous recherchons un aide comptable afin de soutenir le service comptable de la délégation des Yvelines.
Notre objectif est de vous intégrer totalement à notre quotidien et de vous donner le maximum d'opportunités de développement et de montée en compétences sur plusieurs champs de la gestion de la comptabilité dans cet établissement de notre association.
Vous serez amené à réaliser les principales activités suivantes :
En lien avec la comptable (votre maître d'apprentissage), vous participez à la tenue et la fiabilité de la comptabilité générale et analytique de la délégation, la gestion des dons, ainsi que le suivi comptable des équipes.
Et plus particulièrement, vous :
*Assurez des travaux opérationnels en comptabilité et dons : Travaux portant sur les équipes :collecte, vérification et saisie des comptabilités des équipes, rapprochements bancaires ;
contact régulier avec les trésoriers d'équipes locales et assure un premier niveau de réponse avec les bénévoles ;
concordance des inventaires physiques de caisse des équipes et le solde des caisses en comptabilité ;
gestion des pouvoirs bancaires, des cartes de retrait et des cartes de dépôt
Travaux portant sur la délégation :l'enregistrement des factures, prépare le règlement des factures et l'enregistrement des règlements si règlement par chèque ;
classement et archivage
codification et saisie des dons, mise à jour de la base donateurs en complément des bénévoles
* Contribuez de manière générale aux missions du service comptabilité et à la vie de la délégation (Réunions de salariés, temps forts de délégation)
Vous serez par ailleurs sous la responsabilité hiérarchique de la déléguée, en collaboration étroite avec le trésorier, et en lien avec des bénévoles.
Niveau de formation préparé : pour les apprentis préparant un Bac +2 (BTS comptabilité), idéalement avec un rythme de 4 jours en entreprise et 1 jour école.
Connaissance de la comptabilité informatisée et notamment un ERP, maîtrise des logiciels : Word, Excel, internet,
Capacité d'initiative dans son domaine et rigueur dans les travaux confiés
Orthographe correcte
Qualités relationnelles, sens de l'accueil, motivation pour le travail en équipe (salariés et bénévoles)
Adhésion à la mission du Secours Catholique
Discrétion indispensable.
Conditions pratiques du poste :
Rémunération : Barème légal (selon âge et niveau de formation) avec ajout de 5% en plus
Prime de vie chère mensuelle pour les salariés résident en Ile-de-France
13ème mois
Tickets restaurant d'une valeur de 10.84€ (Part employeur : 60%)
Participation au frais de transport (50%)
Parcours d'intégration des nouveaux salariés
Nous ne faisons pas de contrat de professionnalisation, seulement des contrats d'apprentissage