Dans le cadre d’une création de poste vous accompagnerez ce point de vente dans sa dynamique commerce et humaine. En étroite collaboration avec votre PDG, vous gérez au quotidien le point de vente dans le respect du budget défini. Vous intervenez tant sur le volet gestion terrain que sur le volet management humain et organisationnel. Vous vous appuyez pour cela sur votre équipe de chefs de secteurs.Commerçant(e) dans l’âme, vous garantissez une gestion terrain performante :Tenue et attractivité des rayons et de l’espace de venteGestion des stocks, des commandes, de l’animation promotionnelle, des négociations fournisseurs directsSuivi rigoureux des règles d’hygiène et traçabilité,Pilotage des indicateurs de performance commerciale (CA, marges, taux de casse, démarque etc.)Développement des axes stratégiques positifs, définition des axes d'évolution et mise en œuvre des plans d'actions associés.Leader reconnu(e), vous êtes en charge du management d’une équipe de 50 personnes :- supervision, animation et accompagnement dans un souci de collaboration positive- implication permettant de fédérer autour de la réussite commune du point de vente.Justifiant d'une expérience réussie de 3 à 5 ans en tant que Directeur(trice) ou Directeur(trice) Adjoint(e) de Magasin, ou Chef de Magasin à fort potentiel, vous êtes un(e) professionnel(le) du commerce alimentaire issu(e) préférentiellement de la GDA indépendante. Votre envie avant tout fera la différence, nous saurons accompagner un profil à potentiel dans sa montée en compétence.Fin(e) gestionnaire, force de proposition, vous êtes passionné(e) par les produits, maîtrisez les contraintes de la gestion d'un PDV à dominante alimentaire (fraîcheur, saisonnalité, hygiène et traçabilité) et souhaitez intégrer une structure porteuse de valeurs humaines fortes.Vous avez l'esprit d'équipe, êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, et créer un climat de collaboration à la fois stimulant et épanouissant au service du PDV.
Publiée le 13/05/2024