Responsable Ressources Humaines - CDD H/F
197 millions, c'est un paquet de colis que nos 1800 collaborateurs chouchoutent chaque année !
Plus écologique, plus proche, plus innovant, Mondial Relay donne le smile à ses clients, mais pas seulement.
Dans les coulisses, c'est la bonne ambiance qui mène la danse. Et que dire de notre projet d'entreprise ?
Challengeant, palpitant, porté par un collectif qui a le PEPS.
Chez nous, chaque personne compte. Chaque idée est écoutée. Nous avons hâte d'entendre les vôtres !
Postulez, envoyez, souriez.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, et direct report de la Responsable du pôle RH Services Centraux, vous êtes Business Partner RH en déployant la politique RH de l'entreprise auprès des managers de votre secteur et pilotez l'ensemble des sujets « Ressources Humaines » (recrutement, mobilité, administration RH, développement des compétences, climat social et conduite du changement) auprès de la population que vous accompagnez, en l'occurrence les directions Réseau et Tech.
Pour cela,
- Vous déclinez la stratégie de l'entreprise en mettant en oeuvre les politiques humaines et sociales auprès de votre périmètre.
- Vous accompagnez les managers dans la gestion de leurs équipes, et garantissez le respect du cadre légal en matière de droit social, et qualité de vie au travail.
- Vous mettez en oeuvre le plan de recrutement sur votre périmètre en collaboration avec l'équipe recrutement et les managers, et coordonnez l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Vous accompagnez les salariés dans leur développement individuel et êtes garant de la conduite des campagnes (entretiens, formation) et temps forts managériaux.
- Vous apportez votre expérience pour contribuer à la conduite de la transformation dans un contexte d'internationalisation.
- Vous êtes garant de la gestion administrative RH de votre périmètre, en assurant l'interface avec le service administration du personnel sur les aspects contractuels et paie.
- En véritable ambassadeur(drice) des valeurs de l'entreprise, vous avez à coeur de favoriser l'expérience collaborateur, et la volonté de promouvoir l'aventure Mondial Relay auprès de nos futurs talents !
Qualifications
Diplômé(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience a minima de 3 ans sur un poste similaire, idéalement développée dans le domaine des Nouvelles Technologies, ou en proximité de ces métiers, avec une volonté de s'ouvrir à un autre secteur.
Bon niveau d'anglais professionnel exigé (minimum B2).
Vous êtes à l'aise avec le Pack Office (Excel, Word, PPT), ainsi que dans le maniement des outils SIRH.
Vous êtes curieux(se), ouvert(e) d'esprit, et aimez les environnements en croissance rapide.
Vos qualités relationnelles et votre leadership vous permettront de vous faire reconnaître rapidement auprès des managers et des équipes. Vous êtes animé(e) par l'envie d'accompagner votre périmètre dans un contexte de transformation. De nature autonome et organisée, vous appréciez vivement travailler en mode collaboratif dans un esprit convivial et engagé.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Ce poste est à pourvoir dans la cadre d'un CDD de 6 mois (notre RRH se consacre au beau projet de la maternité).
SJ123
Informations supplémentaires
Avantages :
Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs, vous pourrez bénéficier :
- D'une rémunération variable individuelle
- De primes de participation et d'intéressement attractives
- D'un mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- D'opportunités d'évolution professionnelle tout au long de votre parcours
Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.