Chef.fe de projet politique de la ville
Missions principales :
1 / Au sein de l’équipe « Politique de la ville », vous co-animez la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de politique de la ville et leur évaluation
- Vous contribuez à la mobilisation et à l’implication des politiques communautaires et celles portées par les partenaires (Etat, région, département, communes, ARS, CAF, associations, etc.) en faveur des quartiers prioritaires de la Politique de la Ville et de leurs habitants
- Vous prendrez en charge plus spécifiquement certaines thématiques
- Vous co-animez l’élaboration des programmations annuelles d’action et autres démarches spécifiques et veillez à leur bonne articulation et complémentarité
- Vous conduisez les bilans et les évaluations permettant de suivre la mise en œuvre du contrat de ville et de ses impacts en lien avec les partenaires de la politique de la Ville
- Vous contribuez à la définition et la mise en œuvre d’un observatoire des quartiers au niveau local et à leur lien avec les évaluations conduites à d’autres échelles territoriales
- Vous veillez et accompagnez les démarches visant à la participation citoyenne dans le cadre de la politique de la ville
- Vous venez en appui des communes et de leur chef de projet dans les dynamiques déployées en proximité
-
2 / Vous contribuez activement à la gouvernance et à la dynamique partenariale de la politique de la ville
- Vous produisez les documents et outils utiles pour l’aide à la décision et pour leur mise en œuvre
- Vous animez les groupes de travail : comité de pilotage, ateliers intersites, groupes thématiques, équipes projet…,, …
- Vous mobilisez et accompagnez les partenaires
- Vous accompagnez les porteurs de projet et contribuez à l’émergence de projet sur des besoins ou des attentes non couverts
- Vous suscitez et accompagner l’émergence d’innovation
- Vous participez au réseau des professionnels de la politique de la Ville (IREV, IRDSU…)
Profil recherché :
Compétences / Connaissances :
Master (sciences humaines, développement urbain, social…)
Conduite de projets
Connaissance de la politique de la Ville
Savoirs être / Savoirs faire :
Fort sens du travail en équipe et en transversalité
Fortes qualités relationnelles (écoute, diplomatie, capacité à fédérer, négocier…)
Force de propositions
Autonomie
Esprit de synthèse et d’analyse
Qualité rédactionnelle
Disponibilité