CHARGÉ(E) DE DÉVELOPPEMENT RH H/F
•Accompagner au quotidien les managers opérationnels dans la gestion individuelle de leurs collaborateurs, le développement de leurs compétences, l'utilisation des outils et process RH.
•Accompagnement au développement des compétences
•Appréhender les pratiques managériales et les problématiques RH afin de mettre en place des plans d'action,
•Rencontrer le personnel de crèches afin d'apprécier le climat social,
•Intervenir lors des réunions opérationnelles sur des sujets/actus RH
•Veiller au respect des règles légales en crèche et politique de l'entreprise,
•Accompagner les managers sur les sujets disciplinaires, réaliser les dossiers disciplinaires
•Préparer et suivre les contentieux prud'homaux
•Administration du personnel : réaliser les formalités d'embauche (dossiers d'embauche, contrats/DPAE, parcours d'intégration, plannings, congés, arrêts maladie, médecine du travail, tenue des registres obligatoires...)
•Collaboration à la préparation des variables paie
•Recrutement du personneldébutant accepté; diplôme dans le domaine RH