Auxiliaire de puériculture/ (H/F) de jour (H/F)
Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 ETP.
Le Pôle santé assure la prise en charge médicale, paramédicale de chaque personne accueillie suite à l'évaluation de ses besoins en santé et coordonne l'accompagnement de la santé physique et psychique de la personne accueillie, recrute un(e) Auxiliaire de puéricultrice au service de la Pouponnière.
Au sein de cette unité, les enfants accueillis sont âgés de 0 à 3 ans.
Sous la responsabilité de la puéricultrice, vos principales missions seront les suivantes :
- Sécuriser chaque enfant accueilli dans le cadre d'une mesure de protection de l'enfance
- Accompagnement du soin, de la santé, du bien être psychique, de la sécurité affective, de l'équilibre alimentaire ou du rythme de vie de chaque enfant. Rendre compte de son activité et des observations, transmettre pour garantir la continuité de la prise en charge de l'enfant
- Mettre en place et encadrer des temps d'activité destinés aux enfants selon leur âge avec des supports variés (à l'intérieur, à l'extérieur), en groupe et en individuel, afin de favoriser l'éveil, la motricité, la socialisation, le sentiment d'estime de soi
- Participer en lien avec l'éducateur/éducatrice de jeunes enfants aux observations permettant de repérer des carences ou retards de développement et relayer ces informations dans la construction du projet de l'enfant en particulier dans le domaine du suivi médical, de la santé ou du handicap
- Être l'interlocuteur/trice en lien avec la puéricultrice des services de la PMI, maisons médicales, professionnels paramédicaux, accompagnement aux rendez-vous médicaux ordinaires
- Garantir le respect de l'autorité parentale et la bonne transmission des informations aux parents dans un esprit bienveillant et constructif afin de permettre aux potentialités parentales de s'exprimer en faveur de l'enfant
- Maintenir le lieu de vie des enfants dans un bon état général en contribuant aux tâches de rangement et de désinfection et à certaines tâches d'entretien en articulation.
Contrat d'1 mois renouvelable
Permis B est indispensable
Rémunération selon Grille salariale de la Fonction Publique Hospitalière+ revalorisation prime Ségur
Experience: 6 Mois
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.