AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE : POLICE DE L'ENVIRONNE (H/F)
Placé (e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de la police municipale et du directeur général des services, en lien avec le responsable du service propreté, vous serez chargé (e) de :
MISSION
- Surveiller et relever les infractions relatives aux dépôts sauvages dans les espaces publics ;
- Enquêter sur l'origine des dépôts sauvages et déterminer les auteurs de ces dépôts ;
- Prévenir et surveiller la propreté et le respect de l'environnement sur la voie publique et dans les parcs municipaux ;
- Lutter contre les déjections canines sur la voie publique en dehors des « canisites » ;
- Lutter contre le déversement de liquide insalubre sur la voie publique ;
- Récupérer les carcasses de vélos et trottinettes ;
- Animer des ateliers pédagogiques : sensibilisation auprès de la population.
PROFIL
- Connaissance du territoire ;
- Connaissance du code de la santé publique et de l'environnement ;
- Technique de médiation et de négociation ;
- Capacité rédactionnelle ;
- Avoir le sens de la relation sociale et du service public ;
- Savoir faire preuve de discrétion ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Autonomie et force de proposition ;
- Titulaire du permis B.
CONDITIONS D'EXERCICE
- Déplacements constants sur la commune par tout temps : à pieds, VTT et véhicule ;
- 36 heures hebdomadaires sur 5 jours du mardi au samedi de 08h00 à 16h00.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Droit de l'environnement,Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics,Relever une infraction,Assurer une médiation,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
Permis: A - Moto souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.