Chauffeur-Ripeur H/F (H/F)
o Chauffeur : Conduite et manœuvre d'un camion-benne à ordures ménagères (+ 3,5 T) sur la voie publique ; Mise en œuvre des outils propres à la spécialisation du véhicule ; Contrôle et maintenance préventive du véhicule ; Application des règles de sécurité
o Ripeur : Enlèvement et collecte des déchets ménagers et assimilés ; Surveillance des risques liés à la circulation lors de la collecte ; Vérification des déchets collectés
Permis B, C et FIMO/FCO en cours de validité obligatoire
Une première expérience en conduite est souhaitée
Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation et polyvalence, connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité
Emploi à temps complet (35h) du lundi au vendredi (5h à 13h ou 13h à 21h), travail occasionnel le samedi (8 ou 9 par an maximum), travail en équipe ;
Experience: Débutant accepté
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Située au nord du département de la Vienne, à 45 min de Poitiers, 20 min de Chinon, 30 min de Saumur, 1h de Tours et Angers, au carrefour de l'Anjou, de la Touraine et du Poitou, la Communauté de Communes du Pays Loudunais est un territoire à dominante rurale offrant un cadre de vie à taille humaine dans un environnement privilégié, riche en patrimoine naturel et historique. Elle représente 45 communes, 25 000 habitants, et emploie près de 130 agents.